Partenaire sénior, Acquisition de talents

Talent & Culture | Montréal, Québec, Canada

 

Partenaire sénior, Acquisition de talents
Relève de : Gestionnaire, Acquisition de talents

Permanent - Temps plein

 

L’équipe
Oh, bien le bonjour!
Tu es à la recherche active? Ou tu ne fais peut-être que passer? Je pense que tu devrais continuer à lire, tu risques de tomber sur quelque chose de très intéressant…
Nous cherchons un.e Partenaire sénior en Acquisition de talents pour Eidos-Montréal. Tu auras la charge d’accompagner gestionnaires et candidat.e.s afin de s’assurer que les processus de recrutement s’effectuent selon les meilleures pratiques.

 

Ce que tu vas faire :

  • Gérer le processus complet de recrutement, de la prise de besoin à l’acceptation de l’offre en s’assurant d’offrir une expérience candidat hors pair;
  • Bâtir et maintenir une banque de candidat.e.s afin de répondre de façon proactive aux besoins du studio;
  • Agir en tant que coach et promouvoir les meilleures pratiques de recrutement;
  • Contribuer à atteindre les objectifs de recrutement du studio;
  • Développer et maintenir des relations d’affaires avec les gestionnaires d’embauche;
  • Participer à la visibilité du studio en participant aux foires d’emploi, aux événements de l’industrie ou tout autre événement jugé pertinent.

 

Ce que tu apportes :

  • Expérience reconnue en recrutement dans l’univers du Jeu vidéo;
  • Expérience à bâtir des relations avec des gestionnaires et des candidat.e.s;
  • Être en mode « résolution de problème » et trouver des options créatives aux différents défis;
  • Expérience fructueuse à gérer et prioriser ses recherches;
  • Savoir sourcer des candidat.e.s en utilisant différents outils;
  • Passion et dédication à établir la meilleure expérience candidat.

 

Pourquoi te joindre à nous?

  • Horaire de 4 jours/semaines : Parce que ta vie personelle est importante;
  • Horaire de travail flexible : Parce que les imprévus font partie de la vie quand on est malade ou quand on a besoin de journées personnelles;
  • Travail hybride : Parce qu’on s’est adapté à la nouvelle réalité;
  • Assurances collectives : Pour prendre soin de toi et de tes proches;
  • REER : On pense à ton futur;
  • Service Télémédecine pour la famille : Pour éviter un agréable 24h aux urgences;
  • Système de bonis : On reconnait le travail accompli.

 

Viens créer de l’émotion avec nous!

 

 

Postuler maintenant

Llama